Wir sind Team Spitex RegioSeuzach., Eine zukunftsorientierte und moderne Non Profit Organisation, welche mit rund 60 Mitarbeitenden im Auftrag von sieben Gemeinden für 18'000 Einwohner die Pflege und Betreuung für Kundinnen und Kunden jeden Alters zu Hause sicherstellt. Eine befriedigende Aufgabe, welche auch noch Spass macht

Für diese spannende Aufgaben sind all deine Fachkompetenzen gefragt., Als Berufsbildner:in bildest du unser FaGe Lernenden in enger Zusammenarbeit mit der Bildungsverantwortlicehen aus. Zu deinen Aufgaben gehören wöchentliche Lernbegleitungen, das Verfassen von Bildungsberichten sowie die Ausarbeitung und Formulierung von Lernzielen. Zudem arbeitest du aktiv in der Pflege mit

Damit du dich bei uns wohl fühlst, bieten wir:

• Ein engagiertes und cooles Team, welches Wert auf offene Kommunikation, Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung legt
• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Arbeit
• Eine sorgfältige Einarbeitung
• Berufliche und fachspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
• Einen modernen Arbeitsplatz nahe Winterthur und den weltbesten Kaffee à discrétion
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit mindestens 5 Wochen Ferien sowie 60% Arbeitgeberbeitrag Pensionskasse

Diplom Fachperson Gesundheit (FaGe) und min. 2 Jahre Berufserfahrung

• Kurs zum Berufsbildner:in oder die Bereitschaft dazu
• Eine herzliche und humorvolle Grundeinstellung
• Selbstständige, flexible und teamorientierte Arbeitsweise mit qualitäts- und verantwortungsbewusstem Denken und Handeln
• Engagement, Sozialkompetenz, Belastbarkeit und Freude an junge Menschen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute EDV Anwenderkenntnisse
• Führerschein Kat. B mit eigenem Auto
• Lass uns über deine Möglichkeiten in unserer Spitex reden und sende Deine Bewerbung an geschaeftsleitung@spitex-regioseuzach.ch
• Weitere Informationen findest du auf unserer Homepage www.spitex-regioseuzach.ch, Wir freuen uns Dich kennenzulernen!

Flexible Arbeitszeiten

Individuelle Diensteinteilung

• Wir bieten eine hohe Individualität bei der Dienstplanung und bieten fixe Arbeitstage
• Bezahlte Pausen
• 15 Minuten Pause pro Tag, bei Arbeitszeit mehr als 3.5 Stunden
• Grosszügiges internes und externes Weiterbildungsangebot. Wir fördern unsere Mitarbeitenden und beteiligen uns auch an grössere Weiterbildungen (je nach dem Ausbildungsvereinbarung mit Verpflichtung)
• Wir fördern unsere Mitarbeitenden individuell. Attraktive Zusatzfunktionen wie Berufsbildung, Einsatzplanung, Materialwirtschaft oder auch Leitungspositionen werden bei Eignung intern ausgeschrieben und vergeben
• Bis zu 500 CHF bei Vermittlung von neuen Mitarbeitenden
• Möglichkeit für unbezahlten Sabbaticals
• Unbezahlte Ferien
• Sofern es die betriebliche Situation es zulässt besteht die Möglichkeit für unbezahlten Ferien
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub, 2 Wochen Vaterschaftsurlaub und 2 Wochen Adoptionsurlaub
• Gratis Getränke
• Gratis Snacks
• Im Sommer gratis Glace, durch das ganze Jahr kostenloser Frühstück
• Mitarbeitergeschenk zum Geburtstag und am Weihnachten
• Parkplätze
• Attraktive Sommer- und Weihnachtspartys
• Anstellungsverhältnis